Banca de QUALIFICAÇÃO: CAIO CORREIA DOS SANTOS QUINA

Uma banca de QUALIFICAÇÃO de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: CAIO CORREIA DOS SANTOS QUINA
DATA: 29/05/2025
HORA: 14:00
LOCAL: google meet
TÍTULO:

Sentidos da Pós-graduação em Administração: Experiências de pesquisadores no contexto gerencialista

PALAVRAS-CHAVES:

Pós-graduação; Gerencialismo; Pesquisa; sentido

PÁGINAS: 40
GRANDE ÁREA: Ciências Sociais Aplicadas
ÁREA: Administração
RESUMO:

O papel da ciência está na promoção de um desenvolvimento social, cultural e econômico, sendo as Universidades os centros de formação e produção da ciência. No Brasil, a ciência começou a se desenvolver durante a colonização, sendo influenciada por ideais de progresso e modernização. A produção científica no Brasil é realizada principalmente por pesquisadores vinculados às Universidades Públicas, que tem enfrentado desafios como a mercadorização do conhecimento, a flexibilização da gestão e a precarização do trabalho docente. Essa lógica mercadológica, por meio da gestão gerencialista, impõe uma cultura de competição e eficiência, impactando negativamente a qualidade da pesquisa e a formação acadêmica, especialmente na Pós-graduação. Nesse espaço, a Pós-graduação, tem ocorrido uma pressão por produtividade e visibilidade científica, junto com a precarização das condições de trabalho, afetando pesquisadores em formação, conduzindo a um processo de alienação e sofrimento. A pós-graduação, principalmente em Administração, tornou-se um espaço voltado para a obtenção de resultados e financiamento, transformando a experiência e o sentido dos pesquisadores. Pois a gestão gerencialista racionaliza comportamentos e molda subjetividades, transformando-os em recursos, mascarando a dominação com discursos de autonomia, mérito e realização pessoal. Além disso, penetra na vida social, gerando sofrimento psíquico, isolamento e patologias, ao impor sentidos prescritos pelas organizações, que desconsidera desejos e histórias individuais. Assim, reforça uma visão utilitarista das relações humanas e intensifica a precarização subjetiva. Diante disso, o presente projeto tem como objetivo compreender as experiências e os sentidos atribuídos de mestrandos de Administração, a partir da perspectiva da gestão gerencialista. Para isso, propõem-se a autoetnografia e entrevistas com mestrandos de Administração de Universidades Federais, em Minas Gerais. Assim, busca-se contribuir por meio das reflexões insight para subsidiar uma reconfiguração das práticas na Pós-graduação, especialmente, em Administração. Possibilitando resgatar o potencial criativo, reflexivo e formativo da pesquisa nesse espaço. Como também, ampliar o debate institucional sobre a subjetividade, a saúde e as realidades dos pós-graduandos enquanto grupo social que, além de produtores de conhecimento, também lutam pela manutenção e ampliação de suas condições de vida.

MEMBROS DA BANCA:
Externo à Instituição - KÉSIA APARECIDA TEIXEIRA SILVA - PUCMinas (Membro)
Externo à Instituição - ISABEL CRISTINA DA SILVA - UNIFEI - UNI (Suplente)
Presidente - FLAVIA LUCIANA NAVES MAFRA (Membro)
Interno - CLERIA DONIZETE DA SILVA LOURENCO (Membro)